Udemy線上課程 職場精英40招 講師:前程無憂 51job 影音教學 中文發音 中文版(DVD版)
內容說明:
本課程將深入探討職場人轉變的四個關鍵時期，為職場人提供全面的指導，助力他們正確解讀組織文化，理解組織運作機制，以及明確個人在組織中的定位。
課程將重點闡述職業生涯發展規劃的重要性，幫助職場人明確自己的職業目標和發展方向。
同時，課程還將教授職場人如何評估個人優勢，發掘自身潛力，以及如何結合企業職業發展路徑，制定切實可行的個人職業規劃。
通過本課程的學習，職場人將能夠順利做好個人的職業生涯規劃，明確個人在企業中的發展路徑，實現個人與企業的共同成長。
本課程來自前程無憂合作講師：湯小潔
中歐商學院MBA&教育成長匯特約講師與專家顧問
曾任職匯豐銀行人力資源經理、翰威特諮詢顧問
為超過2000名創業CEO提供培訓諮詢服務
為超過10萬名HR提供人力資源專業培訓
課程內容:
01 - Why：員工要進行職業化強化
001 為什麼企業這麼關注人才？.mp4
02 - What：什麼是一個合格的職業化員工
001 企業的人才標準是什麼？.mp4
002 阻礙職場發展的五大壞習慣，您中了幾個.mp4
03 - Why：員工要進行職業化強化
001 為什麼在職場保持良好心態.mp4
002 職場應該保持哪些心態.mp4
003 職場有哪些心態最好丟掉.mp4
004 案例分享：職場只要成熟人.mp4
005 企業員工的生存法則是什麼？.mp4
006 為什麼要用企業文化裝備自己？.mp4
007 產品思維VS客戶思維.mp4
008 如何才能保證做事方向不出錯？.mp4
009 如何做事才能有結果負責任？.mp4
010 案例分享：為什麼沒有提拔她？.mp4
011 工作上的目標都有哪些？.mp4
012 如何解讀目標做好任務拆解？.mp4
013 正確做事的PDCA閉環是什麼？.mp4
014 如何做過程監控才不會丟三落四？.mp4
015 如何做好自我復盤？.mp4
016 案例分享：一個常規的工作復盤.mp4
017 時間管理誤區您避免了嗎？.mp4
018 如何做好年日時的時間規劃？.mp4
019 時髦的GTD時間管理法您知道嗎？.mp4
020 三大常用時間管理術.mp4
021 找出您和15位名人時間管理差距.mp4
022 案例分享：優秀原來是有原因的.mp4
023 職場溝通雷區有哪些？.mp4
024 溝通的三大底層能力是什麼？.mp4
025 如何輕松和領導溝通.mp4
026 如何與不同類型的人好好說話？.mp4
027 如何寫出一份內藏乾坤的簡報？.mp4
028 如何讓年終總結不打折？.mp4
029 線上溝通如何見字如面？.mp4
030 如何做一場精彩紛呈的演講？.mp4
031 案例分享：會做的不如會說的原來是真的.mp4
032 如何不斷推陳出新超越期待？.mp4
033 人才在企業中有什麼成長路徑？.mp4
034 如何才能讀懂自我找準起跑線.mp4
035 如何才能避開”假學習“的坑？.mp4
036 如何像咨詢顧問一樣快速學習.mp4
037 案例分享：職業規劃下的兩種發展.mp4
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